Willkommensmappe für neue Mitarbeitende | Miteinander. Mittendrin.
Neue Mitarbeitende kommen ins Team. Sie möchten ihnen vom ersten Tag an mehr mitgeben als Zugangsdaten, Abläufe und eine kurze Einführung?
Gerade in kleineren Unternehmen bleibt im Arbeitsalltag wenig Zeit, ein eigenes Onboarding mit Materialien und Begleitung zu entwickeln. Gleichzeitig soll der Einstieg gut vorbereitet sein. Neue Mitarbeitende sollen sich willkommen fühlen, Orientierung finden und schnell verstehen, wie Zusammenarbeit im Unternehmen gelebt wird.
„Miteinander. Mittendrin.“ gibt Ihnen dafür etwas Fertiges an die Hand:
eine hochwertig gestaltete Willkommensmappe, einen digitalen Begleitkurs und praktische Arbeitsmaterialien.
Sie können direkt starten und Ihren neuen Mitarbeitenden vom ersten Tag an zeigen: Wir haben uns Gedanken über dein Ankommen und unsere Zusammenarbeit gemacht.
Die Vorfreude ist groß, das Wissen über die Firma ist vorhanden, doch der eigentliche Alltag, das Wir-Gefühl, die festen Routinen des Teams, das ist noch ein unbekanntes Terrain. Es ist eine Mischung aus Aufregung und Unsicherheit. Die neuen KollegInnen wollen nicht nur funktionieren, sie wollen teilnehmen.
Dieser Übergang ist oft der spannendste, aber auch der herausforderndste Teil Ihrer beruflichen Reise. Wie finden sie schnell ihre Orientierung? Wie stellen Sie sicher, dass Ihre persönlichen Werte mit der Unternehmenskultur harmonieren? Und wie lernen Sie, Ihre Bedürfnisse und die des Teams zu kommunizieren, bevor Konflikte entstehen?
Wir wissen: Die größte Stärke eines Teams liegt nicht in der Infrastruktur, sondern in den Menschen, die es ausmachen. Genau hier setzt unsere Willkommensmappe an. Sie ist mehr als ein Begleitschein – sie ist Ihr persönlicher Kompass, der Ihnen hilft, nicht nur anzukommen, sondern anzufließen.
Was es besonders macht: Der Mensch im Mittelpunkt
Das Leitprinzip des Angebots ist klar: Was wir tun, wird durch die Menschen besonders, mit denen wir es tun.
Wir haben die Willkommensmappe „Miteinander. Mittendrin.“ entwickelt, weil wir erkannt haben, dass guter Zusammenhalt und bewusste Zusammenarbeit kein Zufall sind. Sie sind ein lernbarer Prozess.
Die Mappe begleitet Sie in einem strukturierten, aber dennoch sehr menschlichen Prozess. Sie lernen nicht nur, was Sie tun sollen, sondern auch, wie Sie am besten arbeiten, was Ihre Stärken sind und wie Sie verbindliche Absprachen treffen, die auch im Stressalltag Bestand haben.
Werte und Haltung: Sie definieren, was Ihnen persönlich im Job wichtig ist und wie Ihre Grundhaltung zu Kollegen und Aufgaben ist.
Selbstführung: Sie lernen, Ihre eigenen Energien zu verstehen, um Burnout vorzubeugen und nachhaltig zu arbeiten.
Kommunikation: Wir helfen Ihnen, nicht nur zu reden, sondern wirklich gehört zu werden und Klarheit in schwierigen Gesprächen zu schaffen.
Prioritäten und Fokus: In einer Welt voller Ablenkung lernen Sie, zwischen Dringend und Wichtig zu unterscheiden und sich auf das Wesentliche zu konzentrieren.
Verbindliche Absprachen: Sie erhalten Methoden, um Erwartungen transparent zu machen und zu verhindern, dass im Projektalltag Missverständnisse entstehen.
Ihr Begleiter für Zuhause und den Arbeitsalltag
Die Willkommensmappe ist der physische, persönliche Begleiter. Der digitale Teil – der App-Zugang – ist Ihr Labor.
Der wahre Mehrwert entsteht, wenn Sie die Theorie aus der Mappe nehmen und sie sofort in Ihrem Arbeitsalltag anwenden können. Durch den digitalen Kurs können Sie die Inhalte Stück für Stück bearbeiten und damit sicherstellen, dass die erlernten Erkenntnisse nicht nur Wissen bleiben, sondern zu Verhaltensänderungen führen.
Für Sie als neue Mitarbeitende: Sie erhalten einen festen Ankerpunkt, der Ihnen hilft, schneller Orientierung zu gewinnen. Sie reflektieren Ihre Rolle, machen Ihre persönlichen Bedürfnisse und Stärken sichtbar und fühlen sich schneller als vollwertiges Mitglied des Teams.
Für Unternehmen und Organisationen: Sie bieten Ihren neuen Mitarbeitenden ein erstklassiges Onboarding-Erlebnis, das weit über den ersten Schreibtisch hinausgeht. Sie demonstrieren, dass Sie Wert auf die menschliche Komponente legen und fördern eine Kultur der Selbstreflexion und Zusammenarbeit. Ihr Team wird von Anfang an besser ausgebildet und integriert.
Ihre Werkzeugkiste: Acht Arbeitsmaterialien für den Alltag
Die Willkommensmappe ist der Rahmen. Die acht Arbeitsmaterialien sind die Werkzeuge, die Sie täglich nutzen werden. Sie können diese Materialien flexibel bearbeiten und sie dienen Ihnen nicht nur beim Onboarding, sondern über Jahre hinweg als Sparringspartner für Ihre eigene Entwicklung.
SMART – Mein Ziel: Sie lernen, vage Wünsche in messbare, realistische und erreichbare Ziele zu verwandeln.
Tagebuch vom Gelingen: Ein einfacher, aber wirkungsvoller Weg, um Erfolgsmomente festzuhalten und daraus Muster für die Zukunft zu erkennen.
Reflexionsrad – Werte im Blick: Ein Tool, das Ihnen hilft, Ihre tiefsten Werte zu identifizieren und zu prüfen, ob Ihr Arbeitsumfeld mit Ihren Werten übereinstimmt.
Mein Weg bis hierher: Ein reflektierter Blick zurück, der Erfolge und Lernpunkte sichtbar macht und Sie stärkt.
Manual of Me: Hier definieren Sie Ihr persönliches „Bedienhandbuch“ – was brauchen Sie, um optimal zu funktionieren?
Eisenhower-Matrix: Das ultimative Werkzeug zur Priorisierung. Trennen Sie zwischen Dringend und Wichtig, um Ihren Fokus zu schützen.
Kanban – Fortschritt sichtbar machen: Visualisieren Sie Prozesse und Projekte, damit jeder weiß, wo der nächste Schritt liegt und wer dafür verantwortlich ist.
Entscheidungswege: Eine strukturierte Anleitung, um große oder knifflige Entscheidungen systematisch zu treffen und die getroffenen Absprachen klar zu dokumentieren.
Ihre Wahl: Digital oder Ganzheitlich
Wir verstehen, dass Sie die bestmögliche Lösung für Ihren Bedarf suchen, sei es der Einstieg für einen Einzelnen oder die Implementierung für ein gesamtes Team. Wir bieten Ihnen zwei flexible Optionen.
Bitte beachten Sie: Wir arbeiten ausschließlich mit digitalen und gedruckten Kombinationen. Eine reine Print-Version ist nicht vorgesehen, da die digitale Anwendung für die tiefgreifende Verankerung essenziell ist.
Der digitale Zugang zum gesamten Kurs und der App.
Die digitale 60-seitige Willkommensmappe.
Alle acht interaktiven Arbeitsmaterialien zur sofortigen Bearbeitung.
Der komplette digitale Zugang zum Kurs und der App.
Die digitale 60-seitige Willkommensmappe.
Alle acht interaktiven Arbeitsmaterialien.
Zusätzlich: Die hochwertige, professionell gedruckte 60-seitige Willkommensmappe, die Sie physisch als dauerhaften, geschätzten Begleiter erhalten.
Sind Sie bereit, den Unterschied zu erleben?
Egal, ob Sie gerade neu im Team sind und sich ein sicheres Fundament wünschen, oder ob Sie ein Unternehmen sind, das seinen Mitarbeitenden ein wirklich hochwertiges Onboarding bieten möchte – unsere Mappe sorgt dafür, dass der Start nicht nur ein Event, sondern ein nachhaltiger Prozess ist.
Für Ihre Mitarbeitenden
Wir begleiten Sie, damit Sie nicht nur wissen, was Sie zu tun haben, sondern auch wie Sie Ihre Zusammenarbeit mit Bedacht, Klarheit und Freude gestalten.
